2月6日、ナントンのダブルグレートカンパニーは、2020年を称賛し、2021年の仕事を動員するための壮大な会議を開催しました。2020年の優秀な従業員、流行性防止とコントロール、マーケティングスター、マーケティングペースセッター、2番目の偉大な職人、賞を受賞した革新プロジェクトの代表者の代表者QC levelnent egnents empernent emssents empernent emssentの革新者の代表者の代表者である2番目の偉大な職人、ワークショップチーム、セクション、運用グループ、党員、党の建物の活動家、従業員の代表者の職員、機能担当者、会議に出席しました。
党の秘書、会長、およびエグゼクティブゼネラルマネージャーであるJi Yijunは、要約と動員レポートを作成しました。ジイ・イジュンは、2020年の過去1年は並外れた年だと言いました。 Covid-19のパンデミックによってもたらされた深刻な影響と大きなテストに直面して、同社は、新しい時代の中国の特徴と、党委員会と政府の正しいリーダーシップの下で、すべての従業員の共同努力の下で、社会主義に関するXi Jinpingの考え方の偉大な旗を獲得しました。ミッションを念頭に置いた。管理品質年を深めるというテーマで、会社は3つの宝物を学び、4つの質問に答え、重要なポイントに焦点を当て、欠点を強化し、弱点を強化し、卓越性を求め、才能を引き付け、一定のイノベーションを改善し、市場を拡大し、市場を拡大し、管理管理を強化し、エピデミックの経済的勝利を獲得し、エピデンティック・アット・アット・エクステン・アンド・セット・アンド・セット・アンド・セット・アンド・セット・アンド・アンド・セット・アンド・アンド・セットの獲得を獲得しました。今年の初め、13回目の5年計画の成功した結論を達成しました。
ジイ・イジュンは、2021年は14回目の5年計画の年であり、現代の社会主義国を完全に築き、第二次100周年目標、中国共産党の設立の100周年、そして双方の「改革を整理する」年に向けて行進するための新しい旅の始まりであると述べた。 「200年」の歴史的な交差点に立って、私たちは最前線に勇敢に立ち、「2つの競技と1つのポジション」の開発に沿って出航しなければなりません。
2021年のダブルグレートカンパニーの指導イデオロギーは、中国の特徴を持つ社会主義の偉大な旗を掲げ、中国共産党の第19国民会議の精神、第19中央委員会の第5回全体会議、および中央経済労働会議を徹底的に実施し、XIジンピングの特徴に関するXi Jinpingの考え方のガイダンスのガイダンスを順守しています。ナントン、そして新しい開発段階に基づいて新しい開発パターンを構築し、新しい開発概念を順守し、新しい開発パターンを構築します。 「ベンチマークになり、高品質の製品を作る」という新しい開発の位置付けを遵守し、「イノベーション、違い、緑、調和、共有」という新しい開発概念を遵守し、「安定した経済、従業員の収入の増加、美しい環境、およびハーモニー」の新しい開発目標を順守し、「誠実な職人」の精神を前進させ、潜在的な潜在力を高めるために、潜在力を高めるために、「誠実な職人」の精神を奪います。ポイント、新製品の開発と市場開発を主要な地位にし、イノベーション主導の才能と労働者を採用し、コントロール管理を主要な戦場として強化し、「柔術の糸」、「ナショナルグリーンファクトリー」、「ハイエンドのブレンドヤーン産業のシングルチャンピオン」を目標に「12345」アクションプランを完全に実装します。 「14回目の5年計画」は順調に始まり、Jingweiの生活を書き続け、長期にわたるダブルグレートを偽造し、卓越した成果でパーティーの設立の100周年を祝います！
ジイ・イジュンは、会社の党委員会および取締役会のリーダーシップの下で、すべての党員、幹部、管理者、従業員が、新しい状況を作り出し、責任を取り、新しい章を書き、新しい課題を獲得し、新しい課題に合わせ、心に焦点を合わせ、仕事に焦点を当てること、そして決して奴隷にさせないようにするために努力を集中することを望んでいます。ハードワークの精神、闘争の精神、そして勤勉の精神により、彼らはダブルグレートの高品質の開発の新しい旅を開き、ダブルグレートの高品質の開発のために新しい栄光を書き続けます！
同社の副会長兼副ゼネラルマネージャーであるYang Yangは、2020年に高度な集団、上級者、および高度な個人を称賛する決定、2020年の革新的なプロジェクトとQCの成果に報いる決定、および第2企業の職人に名前を付ける決定を読み上げました。
同社の労働組合議長の王ルイゲン 会議の議長。
会議では、工場とマーケティング、生産および運用部門が経済責任システムと安全生産責任システムに署名しました。
